آمار
| تعداد نشریات | 22 |
| تعداد شماره‌ها | 485 |
| تعداد مقالات | 5,045 |
| تعداد مشاهده مقاله | 9,290,923 |
| تعداد دریافت فایل اصل مقاله | 6,135,371 |
شناسایی و رتبهبندی تأمینکنندگان اقلام مبتنی بر ارزشهای اسلامی از منظر قرآن و نهجالبلاغه | ||
| فصلنامه پژوهشنامه نهج البلاغه | ||
| مقاله 5، دوره 6، شماره 22، شهریور 1397، صفحه 81-99 اصل مقاله (870.85 K) | ||
| نوع مقاله: مقاله پژوهشی | ||
| شناسه دیجیتال (DOI): 10.22084/nahj.2018.12710.1757 | ||
| نویسندگان | ||
| مرتضی جبله* 1؛ حسینعلی حسن پور2؛ مسعود مصدق خواه3 | ||
| 1کارشناس ارشد لجستیک و زنجیره تأمین دانشگاه جامع امام حسین(ع) | ||
| 2استادیار گروه مهندسی صنایع دانشگاه جامع امام حسین(ع) | ||
| 3دانشیار گروه مهندسی صنایع دانشگاه جامع امام حسین(ع) | ||
| چکیده | ||
| امروزه، محیط سازمانها آبستن تغییرات، فرصتها و چالشهای زیادی است که توانایی و قابلیت رویارویی و بهرهبرداری آنان را میتوان از سازمانها انتظار داشت. از طرفی نگاه استراتژیک به تغییرات و فرصتهای حاصل از تغییرات و از طرف دیگر، بهبود تواناییها و زیرساختهای سازمان میتواند سازوکار مناسبی برای موفقیت پایدار و بلندمدت سازمان باشد. توجه به معیارهای ارزشی- اسلامی در شناسایی و انتخاب تأمینکنندگان که همواره مورد تأکید و تأیید قرآن و نهجالبلاغه است از ضرورتهای پژوهش حاضر است. در این پژوهش برای ایجاد یک سازمان ارزشی، شناسایی و رتبهبندی تأمینکنندگان اقلام مبتنی بر ارزشهای اسلامی از منظر قرآن و نهجالبلاغه، پژوهشهای گذشته و کتب مقدس قرآن و نهجالبلاغه مورد بررسی و تحلیل قرار گرفت و معیارهای کلیدی امانتداری، خدمتگزاری، صداقت، محوریت منافع و مصالح عامه و عدالتمحوری انتخاب شدند. در ادامه با طراحی پرسشنامه، انجام تحقیق میدانی و با استفاده از یک مدل تصمیمگیری چندمعیاره، اوزان مناسب تأمینکنندگان اقلام بر اساس معیارهای ارزشی احصا و بر اساس آن و برای هر محصول، تأمینکننده برتر انتخاب شد. برای اثبات روایی و پایایی تحقیق از فرمول لاشه و آلفای کرونباخ استفاده‌شده است. | ||
| کلیدواژه‌ها | ||
| معیارهای ارزشی- اسلامی؛ سازمان ارزشی؛ تأمینکنندگان اقلام عمومی؛ تصمیمگیری چندمعیاره | ||
| مراجع | ||
|
- آقایی، اصغر؛ صالحی صدقیانی، جمشید؛ قربانیزاده، وجهالله و میکائیلی، فتاح. (1394). «طراحی الگوی زنجیره تأمین ناب با استفاده از تکنیک معادلات ساختاری». فصلنامه علمی- پژوهشی مطالعات مدیریت صنعتی، جلد 13، شماره 36، 95-113. - ابراهیمزاده جویمی، رقیّه و تلاشان، فرج. (1394). «اصول اخلاقی اقتصادی در عرصة توزیع از دیدگاه قرآن و احادیث». فصلنامه معارف قرآنی، سال پنجم، شماره 17، 125-149. - پورصادق، ناصر. (1395). الگوی کاربردی مبتنی بر ارزشهای اسلامی- ایرانی. تهران: دانشگاه عالی دفاع ملی. - جهانبین، فرزاد و نعمتی، محمد. (1394). «معیار و راهبردهای عدالت اقتصادی در نهجالبلاغه». فصلنامه پژوهشنامه نهجالبلاغه، سال سوم، شماره 10، 122-103. - خسروآبادی، حمیدرضا و رضاییمنش، بهروز. (1394). «طراحی الگوی تصمیمگیری اخلاقی مدیران مبتنی بر آموزههای نهجالبلاغه». فصلنامه پژوهشنامه نهجالبلاغه، سال سوم، شماره11،67-94. - دشتی، محمد. (1389). ترجمه نهج البلاغه. چاپ چهارم. قم: موسسه فرهنگی تحقیقاتی امیرالمؤمنین(ع(. - سلطانی، ایرج و صمدانیان، حامد. (1394). «شناسایی رفتارهای عملیاتی مبتنی بر ارزشهای سازمانی در لایة عملیاتی». پژوهشهای مدیریت منابع انسانی دانشگاه جامع امام حسین(ع)، سال هفتم، شماره 1، 57-82. - شهابی، حسین. (1393). «بررسی درستی در قرآن، نهجالبلاغه». فصلنامه مطالعات قرآنی، سال پنجم، شماره 20، 65-79. - صالحنیا، منیره و توکلی، زینب. (1388). «اخلاق سازمانی با تأکید بر منشور اخلاقی». فصلنامه اخلاق در علوم و فناوری، سال چهارم، شماره 3 و 4، 66-78. - عسکری وزیری، علی؛ زارعی متین، حسن و امیری، علینقی. (1391). «ارائه الگوی مؤلفههای فرهنگ‌سازمانی با رویکرد اسلامی و مبتنی بر نهجالبلاغه». مدیریت در دانشگاه اسلامی، سال اول، شماره 3، 401-422. - فقاهتی، سید عباس. (1391). شاخص‌های رهبری معنوی در نهجالبلاغه. هفته‌نامه پیام قم. - لایقی، غلامرضا. (1393). ترجمه شرح نهجالبلاغه ابنابیالحدید معتزلی. چاپ یکم. تهران: انتشارات نیستان. - محمدی لرد، علی. (1380). فرآیندهای تحلیل شبکهای و سلسله مراتبی. چاپ اول، تهران: انتشارات البرز. - مرزوقی، رحمت‌الله؛ ترکزاده،محمدی جعفر و پیروینژاد، زینب. (1394). «تدوین و اعتباریابی الگوی رهبری معنوی اسلامی در سازمان از منظر نهجالبلاغه». فصلنامه پژوهشنامه نهجالبلاغه، سال سوم، شماره 12، 43-70. - معاونت آماد و پشتیبانی- اداره اشراف و نظارت. (1389). ارزشهای محوری حاکم بر سازمانهای دفاعی (جلد 3). تهران: دانشگاه جامع امام حسین (ع). - یعقوبی، نور محمد؛ کمالیان، امینرضا؛ وظیفه، زهرا و نامور، افسانه. (1394). «فرهنگ‌سازمانی مبتنی بر ارزشهای اسلامی (مطالعة اخلاق کاری و تعهد سازمانی و بهبود مستمر)». کنفرانس بین‌المللی جهت‌گیری‌های نوین در مدیریت، اقتصاد و حسابداری، 1-17. - Ferguson, J. & Milliman, J. (2008). “Creating Effective Core Organizational Values: A Spiritual Leadership Approach”. International Journal of Public Administration,31, 439-459.
- Grant, P & .McGhee, P. (2012). “Phronesis and Sprituality in the Workplace”. Journal of Spirituality, Leadership and Management, 6(1), 24-34.
- Law, P. K. P. (2013). An Integrated Spiritual Leadership Model for the South African Public Service: A Case of Selected Government Departments.
- Fry, L. W. (2005). “Toward a Theory of Spiritual Leadership”. The Leadership Quarterly, 14(6), 693-728.
| ||
|
آمار تعداد مشاهده مقاله: 434 تعداد دریافت فایل اصل مقاله: 352 |
||